Ответ Председателя Агентства РК по делам государственной службы от 18 июня 2020 года на вопрос от 11 июня 2020 года № 622804 (dialog.egov.kz)

Анар Нуралиевна прошу Вас пояснить какие ограничения имеются для сотрудников государственной службы правоохранительных органов согласно Этического кодекса государственной службы.

Запрещено ли этическим кодексом употребление алкогольных напитков, вызывающих опьянение в нерабочее время, в выходные и праздничные дни если да, то каким законом запрещено. Какова роль презумпции невиновности при дисциплинарных проступках. может ли считаться проступком если его вина не доказана судом.

Например в отношении государственного служащего (сотрудника правоохранительных органов) был составлен протокол об административном правонарушении по ст. 608 КоАП РК» за управление транспортным средством в состоянии опьянения) однако в ходе судебного процесса данный факт не нашел своего подтверждения дело прекращено за отсутствием состава правонарушения.

Будет ли данный факт считаться проступком если да то прошу дать разъяснение.

Рассмотрев Ваш запрос об ответственности сотрудников правоохранительных органов за нарушение Этического кодекса государственных служащих, сообщаем следующее.

В соответствии с подпунктом 7) пункта 1 статьи 16 Закона «О правоохранительной службе» (далее — Закон), сотрудники обязаны соблюдать требования Этического кодекса государственной службы, утверждаемого Президентом Республики Казахстан.

Между тем, подпунктом 10) статьи 1 Закона установлено, что дисциплинарная комиссия правоохранительного органа — постоянный коллегиальный орган, создаваемый в правоохранительном органе для рассмотрения материалов служебного расследования и исследования фактов, касающихся дисциплинарного проступка в целях всестороннего, полного и объективного установления обстоятельств его совершения и вынесения рекомендации о мере дисциплинарного взыскания лицу, имеющему право назначения на должность и освобождения от должности сотрудника, привлекаемого к дисциплинарной ответственности.

Соответственно, оценка действий сотрудника правоохранительного органа на предмет совершения дисциплинарного проступка, подлежит осуществлению дисциплинарной комиссией правоохранительного органа с учетом всех обстоятельств дела.

Кроме того, согласно подпункту 3) пункта 1 статьи 3 Закона «О государственной службе Республики Казахстан» действие настоящего Закона распространяется на государственных служащих, проходящих правоохранительную службу, с особенностями, предусмотренными законодательными актами Республики Казахстан о правоохранительной службе.

На основании изложенного, учитывая, что отраслевым законом регулируется порядок привлечения к дисциплинарной ответственности, полагаем, что по вопросу ответственности сотрудника правоохранительного органа, Вам необходимо обратиться в соответствующий правоохранительный орган.